La identitat corporativa és la representació o imatge que un espectador té d‟una organització o d‟una empresa, no es tracta només del logotip de l‟empresa, la identitat corporativa és la imatge que l‟empresa transmet a l‟exterior i la representació que nosaltres com a espectadors ens en fem. La identitat corporativa abasta tant aspectes tangibles com són el disseny del logotip i el disseny gràfic corporatiu, la seva representació visual, el seu símbol o logotip, tipografies, colors, papereria corporativa, els elements de comunicació externa i interna, publicitat, protocol, arquitectura corporativa, etc. ., com a aspectes intangibles, per exemple la filosofia de la pròpia organització o empresa, la seva missió i els seus valors. Totes les empreses, encara que no comuniquin res, emeten contínuament missatges al seu voltant. La imatge visual és un dels mitjans prioritaris, que més utilitzen les empreses per transmetre i manifestar la seva identitat, i la monstren al públic. Desenvolupem el conjunt d'elements que componen la identitat corporativa, creant les línies del manual d'identitat corporativa. Aconseguim que la nostra imatge sigui coherent en tots els àmbits que es mostra, reforçant la nostra imatge de marca i el branding de la nostra empresa. La formació de la imatge corporativa d‟una bona imatge corporativa no és tan senzilla perquè la feina que es realitza és en l‟abstracció de les persones que simplifiquen l‟empresa en un grup d‟atributs representatius. Per simplificar el procés de creació es sectoritza el treball en les diferents imatges que projecta una organització, aquestes són la imatge com a empresa, com a marca i com a producte.